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这两天，一则“如何看待踩点上下班”的话题登上热搜。

网友普遍认为“踩点上下班无可厚非”、“既然安排了下班时间，那么到了这个时间下班，就是天经地义的事情”，而且“加班是工作效率低下的表现”。

但是也有一些网友认为”踩点上下班是计较心太重，反倒舍本逐末“。踩点上下班的员工，基本上是劣质员工，心思不在工作上，工作大多消极、混日子，连装作很努力的样子都懒得装；也有天资聪慧，能完成老板的任务，踩点上下班的态度也十分不好。生怕多干一点工作，不多干的同时，其实也阻碍了自己更加卓越的过程。

也有比较理性网友：“事业心强的人会主动加班，报酬丰厚会有人愿意加班，人格魅力足的老板会让人自愿跟着他加班。”

踩点下班是应该提倡还是应该被指责？作为员工，你是踩点下班吗？你能接受加班吗？

个人认为踩点下班应该被提倡，这说明员工的工作效率高。别的行业我不清楚，像我所在的制造业（私人老板），除了和老板有沾亲带故的，没有可以混日子的岗位。

既然公司的考勤制度有明确规定下班的时间，那么按时下班就是本分。

我不接受天天加班。如果是因为我自己的工作效率低下或其他个人原因导致工作没有按时完成，我会主动加班；如果公司有特殊情况短期需要加班赶进度的，我会接受。