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LG毕业后2009年-2013年底在一所乡镇中学教书4年多（有编制），后来辞职去了央企。但是因为2014年之前养老金是没有并轨的，等于没有个人缴纳的部分。想问下2014年之前这几年的养老金是否还有效？有什么办法可以并到目前的社保里面吗？少了4年多也挺可惜的，如果加上这4年LG的社保都已经满15年了。
请懂的姐妹们帮忙解答一下，感谢~
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打社保电话然后去办手续啊，按理来说是可以的
我家属于类似情况。最早属于事业编，无需缴纳社保。后来调整后，正常缴纳社保。记得之前问过单位人力，在退休时会合并计算的，计算方式类似于“过渡型养老金”计算办法。
详细可以问问当地社保。
退休的时候会自动合并的。
延迟退休的方案定了！ 大家可以对照着https...
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打社保电话然后去办手续啊，按理来说是可以的
我家属于类似情况。最早属于事业编，无需缴纳社保。后来调整后，正常缴纳社保。记得之前问过单位人力，在退休时会合并计算的，计算方式类似于“过渡型养老金”计算办法。
详细可以问问当地社保。
对于职工在当地实行个人缴费制度前，有符合国家规定的连续工龄（工作年限）的，办理领取基本养老金手续时需要根据原始档案认定视同缴费年限。
退休的时候会自动合并的。