标题并不是指绝对的30岁, 只是大概一个分界点.

这个分界点大概指: 有了家庭，有了孩子，需要分出更多时间和精力去照顾家中老的和小的。大致是一个步入成熟的分界点吧。

年轻的时候，世界很简单，生活也很简单，上班，可以忘我的投入为那份你非常喜欢的工作，生活，很潇洒，可以时不时地和三五好友去K歌刷夜，或者来一场说走就走的旅游。

那个时候，你不会介意工作占用你大部分的时间，也不会太拘束自己的喜好，工作氛围不好，老板同事难相处，说离开就离开了。来去一样潇洒。那个时候，你可以花很多时间去考虑兴趣和工作的平衡。也不介意花很多业余时间去烦恼工作的事。

《拼的是现在，比的是未来》一书里，老可把工作分为“一见钟情”和“日久生情”

如果30岁之前，你依然没有遇到那个让你一见钟情的工作，那就尝试重新评估你现在的工作，并争取对你的工作日久生情吧。

30岁之后， 一份可以让你日久生情的工作会是这样的：

-       不低于市场价的收入，至少是让你不会有怨言的收入吧。

-       恰当的人和事。人指同事， 有你喜欢的也有不喜欢的。事，指你的工作

-       恰当的时间付出。工作不会占用你大部分的时间，你可以从中获得工作和生活的平衡。

这样一份工作，我们可以获得什么呢？

-       代表经济独立的收入。

-       体现你价值的工作。并非高薪的工作才能体现价值，价值，意味着你可以凭一己之力做到一些事情，然后获取适当的报酬。工作满意度其实是可以重新评估的。

-       独属于你的私有圈子。在家人孩子之外，你有自己的交际圈。你可以从同事那里得知最新的电影资讯，可以和他们一起聊聊各自的家长里短，可以一起分享附近商圈打折活动，更重要的，让你在照顾家庭和孩子之外悄悄的放松一下。

有个mm给我私信说她的烦恼，在国企，很闲，找不到自己的方向，想跳槽又放不下这么好的待遇。

曾经我很抵触GWY、事业单位和国企这样的工作，但现在我很坦然。这是每个人的选择，没有好坏之分。现在让去做一份这样的工作，只要工作里没有那些让我厌烦到极点的，我也不会抵触。

试想想， 如果我在那样一个位置上，我应该比现在更有时间，我会做什么呢？

我会有更多的时间研究那些理财的事, 倒腾倒腾自己的小钱

我会有更多的时间去给家人购物，给孩子研究各种新奇小玩意

我还有有更多时间用于自我投资

如果对待遇不满意，我还可以有时间和精力去开源。

这样一份工作，不是挺好的么？