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保险精选
该不该跳槽，好纠结
我的性格比较不愿意跳槽，很喜欢熟悉的感觉。入职现在的公司已经三年多了，入职前朋友介绍来的，入职后一直尽心尽力。在这里结婚生娃，工资刚涨了两千。二把手是我的部门领导，凡事向他汇报，他也比较信任我。公司离我家距离是骑车半小时，加班比较少。每年过年假期在十天以上，最多半个月。请假比较好请。之所以想走，两方面考虑，一是我们公司的业务模式一直存在问题，有的地方我感觉不很合规，大的问题倒没有，但经常被工商啊消协查，有时也提心吊胆的。二是虽然公司规模不小了，有些基本的还不完善。发工资时间还不能当月发，得第二个月月初发。五险一金也不是全额缴纳的，比按照最低额度高点。没有福利薪酬体系，这次加薪也是我提要求，领导说商量了再决定的，很随意。很多同事都是要离职了，领导说那加薪吧。福利，也就是过年过节发点应景的东西，基本五十到百元可以搞定。之前是每周六天工作日，去年我怀孕的时候改革了，每月必须有一个周六值班，这样比大家多上一天班吧。节假日也会被扣，这次十一就只有五天。人员流动特别大，老人走的差不多了。工作流程很简单粗暴。我这次开始刷简历了，还没完全准备好，而且家里换房装修比较事多，我想现在先面试着，如果真有合适的就跳槽了。
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jyzy_11jyzy_11引用 @ 泡芙手里的向日葵 @ 泡芙手里的向日葵 的话：和很多公司比起来，你们公司也不算太赖了，工资涨幅不错，假期比较正常，也不怎么加班，我在深圳五险一金很多公司都是按最低标准缴纳的，不知道楼主坐我在北京
