我是2005年2月25日进入现在的公司的，再过几天马上就12周岁了。

这世上除了有血缘关系的亲人可以无原则地对对方好（不计较回报），其他任何一种关系只有在双赢的前提下才能更长久。就拿夫妻关系来说，那些1+1大于2的感情是不是更长久，更稳定？

我能在现在的公司工作12周年，说明公司对我是满意的，我对公司也是满意的。

首先细数一下12年来我为公司做了哪些事。

1、来公司的第一个岗位是在销售部做单证（我以前是做HR的），刚来一个多月的时候，有次订柜订错了：实际的货物40尺的普通柜就可以了，但是我确订了40尺的高柜，公司多出了一些运费。这是12年来唯一一次因为我工作出错给公司造成实际损失。

2、我的工作潜能比较大，公司的产值从2005年的一个亿左右到2016年的近6个亿，去年还新注册了一个新公司，我们部门的人员配备可以说基本没增加。

3、我不但做好了本职工作，还兼职了公司的质量体系工作。用我们大老板的话来说：从我负责这块工作后（指导文员做具体事），公司的管理水平确实有了很大进步。外省的分厂2007年推行ISO的时候，没请顾问公司，就是我指导他们的也顺利拿到证书（省了几万元咨询费）。

4、我一直坚持授人以鱼不如授人以渔，为公司培养了不少能独挡一面的同事。

5、通过各种方法帮公司不断下降生产成本等。

当然这么多年了老板也待我不薄。

1、从来按时发工资，且年年有工资加，年年有年终奖发。在这12年中，我的工作收入加上老公的收入买了房子，买了车子，现在手上还有一定的存款。

2、公司的福利比上不足，比下有余；工作环境比较宽松，这可能和我们公司的订单一直比较多、产品利润比较好有关。 

3、我最喜欢的是上下班不用打卡，虽说长假不好请，但平时家里有事迟个到，早个退什么的还是没问题的。

4、从私人方面来说，几个老板对我也不错。比如前二年我因为妇科方面一个小手术住院，住的是国家三甲的私立医院（嫌公立医院人太多），大老板知道后，马上给这家医院的妇科主任（主任刚好是他认识很多年的朋友）打电话让她照顾我一下，后来手术是主任亲自帮我做的（正常来说这样的小手术无需主任亲自操刀），这点一直让我很感动。

5、老板的经营理念是保守+稳健的，到现在为止，不用担心公司会倒闭什么的等等。

终上，不出意外的话，我准备在现在的公司干到我不想上班为止，也许是三年、也许是五年，这个只能是边走边看了，但是有一点可以确定的是离开现在的公司我肯定就不再打工了（就退休回家想干嘛就干嘛了）。