一旦转行，那么一切从0开始，跨度越大，转换时间越长，时间成本也就越高。那么，你就要具备更强的心里准备以及经济基础。除此以外，不要以为转行后工作会更好，也要做好不如现在的心理准备。

       或许问题的关键不在于行业，而在于自身。

       有一个乌鸦搬家的故事，在某个村落里，人们都很讨厌它，乌鸦在这个村里待不下去了，想要搬去另外一个村。有人告诉它，如果你不改变你的声音，到哪里都待不长。这个故事中，问题不在于村落，不在于人们，而在于乌鸦自身的嗓音。

       当你想要换行业，请想一想，是这个行业容不下你，还是你不愿意通过自身努力来适应这个大环境？

       不要追逐热门行业，适合自己的就是最好的。

       在如今大环境下，几乎各个公司都在缩减开支以保证企业长期发展。一位认识好多年做市场的同事，因为费用方面把控越来越严格，于年初跳到了房地产行业做起了中介经理人。大家都知道，近几年房地产紧俏，入行推销的门槛比较低，只要你口才好，善于与人打交道，这个行业里收入非常可观，而且不需要什么太多太系统的知识。

       但不太利好这个行业的是，今年各大城市房价蹭蹭涨，阻止了一部分刚需者；政府陆续出台了房地产政策，各种限购，刷下去了一大批投资者。买房的热情被浇灭，房价虽然没有多大降幅，但问的多看的少。

       后来，在他上班两个月左右的时候，我问他卖了多少套房子了，他说一套，还是小房子。

       你是否真的做好了从0开始的准备？

       或许你急于逃离现在的环境，同时把未来的环境想象得太过于美好。你说你想清楚了，脑子里全是各种蓝图。但，蓝图，只是你美好的想象，不等于现实。那么，什么是现实？

       转行，从一个相对熟悉的领域跳到一个一知半解的领域，从基层做起。前期你的经验用不上，你的成就如同废纸，你没有拿得出手的东西展示在大家面前。毕竟，你对此前行业没有好感，也就没有好好做。

       转行，你要重新建立系统的知识库，重新积累经验，收入或许会比之前低。要命的是，你的领导竟然比你小，你能否接受？能否放平心态听从指挥？

       我们公司一个小姑娘，比我小一岁，职务两年前就是经理。前期有些工作接触，我要向她汇报，当时觉得好别扭的，人家比我小，我却要向她汇报。但也不得不承认她的能力与魄力。

       她带领一个团队，里面同事不乏比她还大，甚至大好多，我们都可以喊“阿姨”的，很多时候就不服从。尽管她的年龄在团队中不占优势，就通过亲和力来协调整体团队步调，努力让大家配合工作。

       转行，一定要慎之又慎。与其换行业，不如换思维。