菜芽碎碎念职场:小心这些行为砸掉你的饭碗
昨天芒果台春晚,杜海涛在直播时口误,把金主爸爸交行念成了招行,交行心里骂着娘,面上还要崩住,紧急发微博挽尊。招行笑眯眼,一分钱没花,白捡一个广告。
同样的失误还发生在另外一个主持人身上,当年朱丹在芒果台做节目,把投票通道念成了浙江台。然后朱丹就成为人妻,很少活跃在主持人的舞台上了。
17年还有一个头条新闻,奚梦瑶在维密的T台上摔了,还摔得跟200多斤的孩子似的,站不起来。虽然水军来得及时,说什么最美摔跤,全民也没买账,依然骂着奚梦瑶基本功不扎实,天天不务正业做综艺。
这些人是明星,从一个舞台到另一个舞台的转变有经济公司做推手,有粉丝买单。
杜海涛做不了主持人还能去参加综艺;朱丹没当主持人之后,又成为了演员朱丹;奚梦瑶虽然未必能上18年的维密或者大牌的大秀,但是人家从时尚圈到娱乐圈,也算一种转身。
明星身上只要带流量,干不了这个,还能干那个,总是比我们普通人翻身或者转行起点要高。
如果同样的失误发生在我们普通人身上,又是另外一种结局。
我们公司有个同事负责组织年会,失误频发。第一次失误是座次排序,把一个主管的位子和集团副总裁排在一起坐了主席台。第二次失误,是老乌龟给老板准备的工作报告打印成了述职报告,老板读了一半,副总才发现没对,临时换稿。老乌龟又没有临时救场措施,调节气氛,搞得场面一度极其尴尬,领导们在主席台气得脸发黑。第三次失误,颁奖环节,老乌龟把奖金包错了,当时没发现,颁奖完有员工找到老板问,为什么跟表彰文件上的金额不一样?
老板当时就把这个同事叫过来,叫他交接工作,年后不用来了。
普通人如果不专业,下场就是年关头大家开开心心过年,他要找工作。
什么是专业度?就是全方位各个维度各个层次的了解你的工作。
假如你是个销售,被顾客询问商品的各种参数,这个你答不上来,那个你不懂。那么说明你不够专业。
假如你是个文员,工作总结和述职报告的侧重点是什么都不清楚,那么你也不够专业。
怎么才能提升你的专业度。
首先,要有扎实的基本功
唱歌的每天都吊嗓子,舞蹈家每天都在拉筋压腿,主持人要练口条,戏骨们还得看演员的自我修养充实内在。我们职场人士的基本功,就是自己的岗位职责,做好你的本职工作。
其次,要不断提升
比领导要求的要做得更好,多收集素材,多总结经验,形成自己的观点。还是销售的例子,你背熟了商品的参数,你用过吗?你没有使用过,依然没有说服力。退而求其次,你收集别人的使用心得了吗?别人的使用心得,其中又有多少的借鉴意义?
专业度就是要不断延伸。横向拓展广度,想人所不能想;纵向要专研精度,精人所不能精。
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这也错的太离谱吧。新员工也不会这样呀
我爱国,很多
换换
这错误好离谱啊~~~
今年我们公司年会也很多问题,但是结果不一样,老板觉得组织人员真是太辛苦了,我已无力吐槽
他应该没有每一步跟进、检查吧。
还有吗?
是很离谱啊,感觉非常低级的错误
哈哈哈哈,能体会,有一回我们一个同事使用人把设备搞坏了,老板怪设备管理人员没培训到位
当然没有,当然也可能跟他不得民心有关,大家都不配合他的工作,所以大家一起倒霉,有时候团队里就要有这种合作意识啊,都是一条船上的人,害人就是害己
今天下午刚在办公室目睹一个类似的事情 涉事员工没有我资深但也已经干了快十年 竟然在一封抄送全公司上上下下的邮件里算错了一个特简单的数据 虽然部门老总不会直接辞退她 但我想这后续影响不会过一个年就全忘了
重要的场合不应该由一个掌控,按理应该有个审核或协调监督的~