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《干法》热爱你的工作
稻盛先生青年时期也是和我们一样，兴趣不稳定。他是怎么做的呢？他努力让自己爱上自己的工作，先改变自己的心态。他有了负面情绪之后，就让自己“先埋头到工作中去”，排除负面情绪。他调整了自己心态了之后，变得积极主动起来，也就爱上了自己的工作。这样良性循环就开始了。
稻盛先生，还嘱托年轻人。在工作中为我们的小小成功感到欣喜。报着一颗被感动的心，把感动作为动力，努力工作。
稻盛先生痴迷工作到了什么程度呢？到了可以抱着产品睡觉的程度上。把自己产品当做自己孩子，倾注全部的爱。
成为工作中，那个积极主动的人，也就是稻盛讲的“自燃型”的人，不等别人发号施令，让工作顺利进行。
成为漩涡中心的那个人。就要做到自己主动提议干着干那，也就是自己制造“漩涡”，召集人们来完成自己的提议。在我看来能成为这样的人，也是需要勇气的。做到成为漩涡中心的人，才能提升工作热情，体会带来醍醐灌顶的过程，也有望成为团队的领导者。
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