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肯定先做事儿啊！你事儿都做不好，拿什么做人
我们先来说说这个话题的条件：职场新人
既然入得职场，给你offer的人一定是希望你是能来出力的。
也就是说，你工作越早上手、约早发挥作用，成长越快，你的职业价值就越大，你的雇佣者就越有必要把你留下，未来加薪（职业成长）空间就越大。
所以，会做事，是第一位的。
做事，分行业和职务，假如你是个销售，会说话会办事会看颜色笼络氛围这些通常我们说会“做人”的技术都是必要的，但这不是先会做人，而是做事的前提。
所以，本质上会做人还是为了能做好事。
新人之所以被称作菜鸟，就是既不会做人也不会做事，但——
除非极特殊的行业或者企业性质，否则没有任何一个岗位要求菜鸟会做人不会做事的。
做为老鸟，我们能容忍菜鸟学不会做人、学不会圆滑，但忍不了学不会做事的菜鸟。
学做人，学做一个什么样的人，是个漫长的过程，
可能很多人一辈子都没学好。
你能做事，能承担一个职位相应的责任，一辈子学不会圆滑都可以
——这叫凭本事吃饭。
但你不会做事，再会做人，也没有根基，真正需要解决问题的事后，人们不会信任一个只会讲漂亮话的人的。所以，做事是做人的基础。
什么时候，都要先会做事，先做好事。
想想还是觉得很难混
对啊，但又没办法，没钱没关系你只能拼做事，连事都不做了你，你拿什么跟有钱有关系或者会做人的拼呢？