#颜值是否影响职场竞争力
据说,年薪三十万以上的人认为顔值不影响职场竞争力的比例为0,你们怎么认为的呢,靠脸能否有利于升职加薪?
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梧桐有语 · 2020-05-12会影响虽然说职场主要还是要靠自己的实力,但是必要的颜值还是要有的,不管承不承认,在当今社会尤其是应聘者颜值加分是不容置疑的。既有颜值担当又有独当一面的能力,那就所向披靡了有用 1
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哈哈哈2015 · 2020-05-12有影响颜值对职场中个人发展是有促进作用的,为综合素质加分,但是并不能起到决定性作用。其价值在于一个颜值10分和颜值100分的人站在一起,那100分的人必胜。但是颜值70分和100分的人在一起,那其实真正起到有用 回复
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大胆迈出第一步 · 2020-05-12我们这还没那么高的我们这行没那么高的,年薪三十万,月薪得两万五,我看其他很多前辈都没有那么高,特别我们这行,主要还是要靠实力吧?反正我这没有什么颜值的,感觉领导也没有说特别看不起什么的,倒是如果长得娇小可人的,同事也会有用 回复
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梧桐叶 · 2020-05-12肯定有影响啊我大学宿舍里有两个女生,一个长的漂亮,一个长的还可以但是情商很高。这两位毕业后都混的不错,当然情商更高,更有野心的那位混的更好。不可否认颜值真的有影响,特别是在IT行业,男多的地方,你说来了一位能力还有用 回复
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柠檬柚子茶的麻麻 · 2020-05-12😂必须的中国人都是看脸办事,尤其是第一印象段时间需要做判断的事情,基本上都是看颜值。我一路走来也有被看颜。我自己不太认可,当然我觉得自己能有今天都是凭借强大的实力,可是我记得刚上班那会最要好的朋友就说我被这个有用 回复
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胖子夫妇 · 2020-05-12颜值是加分项增加职场竞争力,一看本事,二看人员,三看颜值同样的本事,高颜值的人会给人耳目一新的感觉,竞争力更强些有用 回复
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Echo加油鸭 · 2020-05-12必须的颜值也是竞争力的一部分,作为HR出身的我太有体会了,不过准确来说,不是颜值,而是气质,气质和职业发展的匹配度是最重要的。事业上想更进一步,个人气质的磨炼也是职场进化的一部分。无论是销售,行政,咨询,还有用 回复
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瑾小夏1104 · 2020-05-12颜值是敲门砖一个人的颜值综合了这个人的说话方式,穿衣打扮,用体来说颜值是一个综合性的说法并不是指你的脸。所以一个人颜值高就是指这个人谈吐优雅得体,这样的一个人当然比那些颜值低的人更有竞争力。有用 回复
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婧宝宝 · 2020-05-12高颜值的优势同等条件下,高颜值具有更大的优势。而高颜值的人,从小更容易收货各种夸赞,自信心和表现欲也比一般人要好有用 回复
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小幸运c1f0 · 2020-05-12颜值+能力+情商职场的核心竞争力:能力和情商,同等情况下,颜值越高的越受大家青睐有用 回复
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谁解花语 · 2020-05-12颜值高在职场选择余地更大现在这年头颜值一直被当成重要的条件了,比如职场,对于应聘者首先要求容貌端庄,其实也就是通常所说的颜值嘛。我觉得这个也是人之常情吧,如今很多单位都有这方面的要求,我觉得现在长得好看又有才的还是大有人在,4 14
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一只发财猫 · 2020-05-12锦上添花对于普通人来说,颜值虽然不是职场的核心竞争力。但是也影响大家的审美。如果能力出色,颜值是起到锦上添花的作用的噢。有用 回复
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