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应届生=离职高危人群? 你的第一份工作做了多久
上周末, 举国瞩目的一年一度高考结束了, 九百多万学子要踏入象牙塔, 同时也有几百万学子离开校园，迈入社会, 开始他们的第一份工作。
那天我看的一篇新闻， 应届生离职率一直在高位徘徊。
还有一篇文章是分析大学生离职率高的原因， 大体离不开以下几种：
1、不适应公司和岗位（离开象牙塔的钝痛）
2、追求高薪酬 （刚刚毕业的大学生其薪资水平往往与自己的心理预期、同学作比较，大学生的薪资水平往往与自己的心理预期存在一定差距，刚毕业时不能实现高薪酬，但他们会一直寻找高薪酬的机遇，遇到了就跳槽）
3、离职成本低 （对于职场老人来说，如果员工在企业里职位较高、薪酬丰厚、人际关系稳定，广泛，则不容易离职。相反，应届毕业生职位低、薪酬低、人际关系网络单调，离职成本很低）
姐妹们，都来说一说吧， 给新毕业的妹妹们一个参考。
你的第一份工作做了多久？是什么原因促使你换工作或者离职的呢？
国际惯例我先来：
我的第一份工作做了半年，离职原因主要还是工资太低，月月负翁，在北京温饱都是问题，所以我起码先把温饱解决了。后来觉得，离开了也很好，那个小外企，和井底之蛙一样
第一份工作做了1年半多吧...
后来是因为平台和职业发展原因辞职的..
不过，第一份工作还是学到了不少...从最初进入的管理一个方向到后来的负责几个方向...学习和锻炼还是挺大的，也为未来的发展起到了很大的作用..
支持
只要能满足你的成长，福利待遇又还不错，当然不需要换..看好你哦 ，菜菜
做了3年
后来因为待遇和发展原因辞职了
毕业后用一年的时间尽情做了梦想的事情，远离家乡，最后以一趟一个多月的长途旅行结束，青春的梦想随即彻底告一段落。现实与梦想，便是鱼与熊掌不可兼得。随后回来，老老实实地工作，真正的第一份工作做了一年半，以老板拖欠奖金超过半年之久，最后饿得半死忍无可忍离职。。。离职后花了大半年时间先后追讨回了全部奖金，苦逼的回忆。。。
第一份工作6年2个月，终究没敌过七年之痒
压工资拖工资，我再有心跟着生活也不允许了，遂辞之
拖欠半年啊，真是忍无可忍了啊
话说mm刚毕业好潇洒呢