终于爆了！不可说不可论！关键老板娘对MM采购没有任何指责，甚至要告供应商。这脑回路这处事态度，和MM采购一样啊，咱也是服了！

今天上午老板跟我们每个人做了绩效沟通，Q3季度因为我负责的业务业绩达成还不错，收获了一个还不错的绩效！随着这个季度绩效工资的确定，年度的薪资总包也就可以计算出来了。默默算了一下，2025年的税前薪资（

前提：我和她MM归属AB两个公司，但是都属于同一领导（老板娘）直接管理。AB两个公司距离3.5公里左右。据说我来公司就是替MM的岗，MM被老板娘调到B公司采购岗担任领导。A公司没有采购部，有需要采购的

连着熬了几天大夜，加上周六加班，刚刚算了一下本周工作时长达到了73小时。真的是需要快快休息了。在地铁回家间隙，做一下记录。昨天下午的部门例会上,部门大boss、HR都有参加！看这架势就知道，有重要的事

职场上主动为自己争取更好的待遇，是很关键却不易的。不仅需要勇气和恰当的时机，可能还需要一定的谈判技巧。你有过主动谈加薪/升职成功的经历吗？那次你是如何准备沟通的？关键性的说服理由是什么？有哪些话术或时

公司的卫生间都是蹲坑。本来用得好好的，某天卫生间里的某个蹲坑被填平了，几天后多了个马桶。众人吐槽加猜测：马桶谁用啊？难道是为了方便孕妇？但是，其他部门不清楚，本部门的卫生间里是有便携坐便器的，其实就是

现在有越来越多的人成为自由职业者，或者叫灵活就业，靠自己的专长也有自己的收入，不受单位条条框框的限制，想想也挺好的。年轻可以潇洒自在，但谁都想老来有一份保障，生病也有可以报销的地方，因此，社保还是不能

前情：咨询大家一个是继续上班还是坚持到明年3月退休的问题，首先感谢在这个帖子中回复的各位。这件事情在前天终于有了一个结果。关于我们部门搬回工厂办公，除了住工厂宿舍的，住自己家的全部反对（占比7成）。我

之前在路上见过那种外卖小哥，头盔是黄色的，上衣是蓝色的，箱子是绿色的。自己还和老公感概：这才是真正的铁饭碗，到哪都有饭吃，不怕失业，这家不行了就去另一家。这几天在店里见到外卖小哥，衣服是橙色的，上面有

哪种类型的会计工资高？核算会计月入过万很难，管理会计月入过万很轻松会计也分三六九层，你在哪一层？这样不好判断的话，直接一点，你现在拿多少钱的工资？什么时候月薪过万的？#头号创作者激励计划#我的财务之路

盘点了一下自己的职业路径，可以说是毫无章法，随心动念。好在这些年的工资收入能够覆盖生活支出，略有结余。在目前公司近三年，已经有了离职打算，不外乎，工作内容简单重复，不存在职位晋升，薪资也不会有变化。能

如题刚接到400—911—2233电话，显示东方财富的号码，对方说给调佣金第一反应是骗子，最近有个同事又被骗了好像是在网上认识一人，帮其炒股，账户能看到。具体情况她不愿透漏，我们也不好问。还是公安机关

新成立店发票额度不够用，要申请，有一批货要出开上千万，合同前几天才发出来跟进，国庆节10月9号才上班，现在17号了，25号交货。我是财务主管发现这问题要申请，税局下现场。就一顿说我怎么现在才说，你是冲

一个三红，炒锅2个四进，油跟保温壶2个二举，洗衣液跟洗发水3个一秀，2个密封袋，1提纸。

我来北京之前，在二线城市的医院办公室实习过一段时间。办公室有两张相对的特别大的办公桌，一边各坐两个人（合计4个人，轮值窗口）。窗口有2个，是面向出院患者或家属的，填医保的小本本、打医保结算清单等等。我

第一：财政学招录人数：12905人，占招录总人数的33.85%，主要报考方向为税务、海关等。第二：经济学招录人数：11972人，占比31.4%，主要报考方向为税务局、金融监管局、统计局等。第三：金融学

今年给自己安排2场考试:第一场是中级社工考试，5月份考试，只是有点可惜，3科过了2科，还有一科考了59分(就差1分)，真可惜。好在2年过3科，明年一定要跟这科拼命啦。第二场是10月18、19号执业中药

9月1日就要实行“合规社保”：根据最高法司法解释，任何“不缴社保”约定都属无效，无论双方协商还是劳动者单方承诺。简单说，就是过去的少缴一点、灵活就业少缴，全都不许了，9月1日开始，完全合规。这是用司法