在之前的帖子里，有她蜜留言说让阿卡写一写工作中常用的办公技能，今天刚好有空，就来写一写。1、SUM求和家族,包括SUM，SUMIF，以及SUMIFS作为财务工作人员，少不了要和数据打交道，最常见的就是

一直提醒自己平时在办公室少说话，一则静心养气血，二则杜绝话说多了得罪人，三是把平时本不想提的小事儿（家里、工作）又翻叨出来，搞得自己好像啥都住外说；但是办公室的女人们一凑到一起就控制不住了，一个比一个

最近的工作，一个字，累。全天几乎都在做事，晚上还加班。

坐标：深圳参加工作年限：目前这个公司有10年公司：民企贸易公司涨薪幅度：来公司10年，涨了两次薪，一次是19年涨了25%。然后就是今年四月份涨了20%。这种涨薪法给人感受是等的花儿又谢了的感觉。想说的

想着抓紧第一年一次性过，考前突击了下，经济基础有点不确定，还好还好，运气不错，明天吃顿潮汕火锅庆祝下，一年又能省个几百块个税了。

今年公司博饼博购物卡状元1×2000（天虹）对堂2×1000（天虹）三红6×500（天虹）四进10×200（天虹）二举24×100（一半天虹一半元初）一秀48×50（一半天虹一半元初）你能想象的到，这

现在的公司包一日三餐，品种不是很多但是味道很不错早餐：馒头，鸡蛋，炒粉，炒面，蛋炒饭轮着来配白粥；目前为止在这个公司上班八个月了，我还没去饭堂吃过早餐，同事有时候会帮我打包！午饭：三菜一汤，我们是在职

今有收到下面短信【拉卡拉】尊敬的6474用户，您的ＰOＳ设备将于9月29日终止服务，为不影响您正常使用，请回复1，为您免费升级0.38%机器！拒收请回复R姐妹们有谁知道是怎么回事吗？我都不懂，是不是不

我的汇报比较多，尤其从22年休完产假回来，管的业务多，所以汇报就分几种类型：类型1:定期汇报。一般是大业务，需要结合业务情况打开看HC和人力成本情况。类型2:项目型汇报。有一些特殊项目，是需要盘清楚、

还有比我更长的吗

2017年5月，我从工作了十年的政府单位跳槽回到了村里，成为一名基层的村干部。到现在已经七年了，李笑来说七年就是一辈子，是时候总结一下回村工作的七年了。2017年刚到村里的时候，虽然说自己的祖辈都是村

我的答案是，现在城市中，一人的收入，可能可以养家，但是会比较辛苦。前阵子，同学群里，有一位忍不住抱怨，诉苦了很久，大意就是老婆研究生毕业，但是失业快一年了，没有找到工作，简历也石沉大海，女儿才一两岁，

昨天有财蜜私信问我关于经济补偿金的事儿，有兴趣的亲可以继续看这个帖子：四个案例给大家讲清楚经济补偿金怎么算。结合我这周处理的以及后面几周即将要处理的一些CASE，再输出一篇。今天聊一下降薪。怎么看待降

前两天发了一篇帖子，https://www.talicai.com/post/1273369?utm_term=698756，给大家看到的更多是相对光鲜的一面，今天再来聊聊“体面”背后的辛酸，就说说眼

数据显示2023年全国普通高等院校毕业生数量为1158万人，2024年预计将高达1179万，我于2009年毕业，当年的毕业生为531万，15年后的今天是当年的两倍之多，通过数据对比可知一方面国民高等教

公司福利，人人有份。月饼一盒，8个。大米一袋，10斤。干货一盒，香菇木耳啥的，竟然还有干辣椒。第一次见到把干辣椒当做干货的。以上均为助农产品。部门，听说的都是水果，每个部门都不一样。花凋：冬枣一盒，重

我应该是50岁退休，不是55岁退休的吧，我也不知道怎么区分是50岁退休还是55岁退休的。如果是按50岁退休的，那是54岁退，如果是55岁退休的，那是58岁多退休。54岁的话，我大女儿21岁，小女儿18

工作十多年来，接触过各式各样的大小领导，或许还没有到深度接触的地步，所以有些职场上默认的规则亲身体验也有限。这几天的一个接待要求真是被过度折腾。朋友介绍帮一个中西部退休下来的副省长（已退休十多年）全程

出身的环境决定了我身边很少有特别有钱的人。但也不是一个也没有。最近看见论坛都在讨论“百万”的话题。我也跟风来写写我所认识的3个百万人士。他们是如何在30岁之前挣到人生的第一个百万呢？希望看完可以给大家

今天早上从东六环穿到西四环，35km，用时85分钟，车费170元，去协助一个同事急需解决的问题。过程曲折不表，只说这件事情，不光我这个半外人加上2个同公司的非项目相关人员，3个人。大家都是需要放下手头